Für immer mehr Beschäftigte passt es nicht mehr zu ihren Wünschen, 100% ihrer Arbeitszeit am selben Ort zu verbringen. Wie kann man auf diesen Trend reagieren? Ein Experte gibt Tipps.
Homeoffice, Teilzeit: Immer mehr Schweizerinnen und Schweizer wünschen sich individualisierte Arbeitsbedingungen. Einige wollen ihre Arbeitszeit reduzieren, um nebenbei ein anderes berufliches Projekt zu verfolgen, andere möchten mehr Freizeit für ein Ehrenamt oder um sich persönlich zu entfalten. In Verbindung mit dem Fachkräftemangel bringt diese Situation verschiedene Herausforderungen für die KMU mit sich. Wie müssen sie sich an die neuen Anforderungen anpassen? Ein Interview mit Marius Gerber, Leiter der Fachstelle Human Capital an der Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften (ZHAW).
