Ein Blog der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften
Aufgrund der Daten, die in Zukunft in HR Abteilungen vorhanden sein werden, wird sich in Zukunft für HR Professionals die Möglichkeit ergeben sich abzuheben. Sie werden Einblicke gewähren können, welche sie vor 10 Jahren noch nicht geben konnten, weil es die Systeme und Daten noch nicht gab. Es können Diskussionen über Themen stattfinden, die von […]
Die Digitale Transformation ist voll im Gange und Veränderungen in Unternehmen, ob digital oder analog sind aufgrund der Globalisierung und der VUCA World (Volatile, Uncertain, Complex, Ambiguous) an der Tagesordnung. Meist zielen die Veränderungen primär auf Strukturen, Prozesse oder Produkte ab. Diese gilt es aufgrund der stetig neuen Anforderungen an die Umwelt anzupassen oder zu […]
Wir leben in einer Zeit der Transformation: Um uns herum und in unseren Organisationen findet die Digitale Transformation statt und unsere Organisationen sind aufgrund der stetigen Veränderungen im dauerhaften Transformationsmodus. Produkte werden konstant an die Bedürfnisse der Kunden angepasst und Prozesse und Strukturen werden stetig verändert. Die Transformation findet überall statt. Wir können vor ihr […]
Die Forderung nach Agilität von und in Unternehmen ist omnipräsent. Es gibt kaum ein Unternehmen, welches nicht darüber nachdenkt an der einen oder anderen Stelle agiler zu werden. Doch funktioniert das immer und überall? http://blog.hrtoday.ch/agilitaet-ist-nicht-gratis/
Die Zukunft der Arbeit ist jetzt. Es ist jetzt an uns die Weichen zu stellen, damit Arbeiten 4.0 in Zukunft auch funktioniert. Die nötigen Tools hierzu stehen schon zur Verfügung. Jetzt müssen diese möglichst effizient in die Praxis eingeführt werden: http://www.arbeiten4punkt0.org/2016/12/die-neue-arbeit-in-weiter-ferne-so-nah/