{"id":1730,"date":"2017-11-15T17:15:38","date_gmt":"2017-11-15T16:15:38","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.zhaw.ch\/humancapital\/?p=1730"},"modified":"2018-01-03T11:38:23","modified_gmt":"2018-01-03T10:38:23","slug":"beschraenkung-von-eu-buergern-beim-zutritt-in-den-schweizer-arbeitsmarkt","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.zhaw.ch\/organizationalviability\/2017\/11\/15\/beschraenkung-von-eu-buergern-beim-zutritt-in-den-schweizer-arbeitsmarkt\/","title":{"rendered":"Beschr\u00e4nkung von EU-B\u00fcrgern beim Zutritt in den Schweizer Arbeitsmarkt"},"content":{"rendered":"<div id=\"page\" class=\"hfeed site\">\n<p><a href=\"http:\/\/www.internationalhrs.com\/team\/staff\/\">Dagmar Richardson<\/a><\/p>\n<p>Im Oktober hat das SECO an die Leiterinnen und Leiter der kantonalen Arbeits\u00e4mter (RAVs) und Arbeitslosenkassen geschrieben, dass eine gestaffelte Einf\u00fchrung des Inl\u00e4ndervorrangs Light vorgesehen sei. Gem\u00e4ss diesem Schreiben sollen sich die Vernehmlassenden zur H\u00f6he des Schwellenwertes (5%) und zum Zeitpunkt des Inkrafttretens (1. Januar 2018) ge\u00e4ussert haben. Dabei wurde folgender Wunsch ge\u00e4ussert:<\/p>\n<ul>\n<li>Ab dem 1. Juli 2018 soll ein Schwellenwert von 8 Prozent gelten.<\/li>\n<li>Ab dem 1. Januar 2020 soll ein Schwellenwert von 5 Prozent gelten.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Dieser Wunsch basiert darauf, dass die RAVs in vielen Kantonen nicht bereit sind, resp. nicht das notwendige Personal zur Verf\u00fcgung haben um den Inl\u00e4ndervorrang Light zu administrieren.<\/p>\n<p>Die Medien haben diese Information zur Vernehmlassung aufgenommen und es entstand der Verdacht, dass das Ganze verz\u00f6gert wird.<\/p>\n<p><strong>Jedoch ist diesbez\u00fcglich noch KEIN Entscheid gefallen.<\/strong> Der Bundesrat muss in den n\u00e4chsten Tagen \/ Wochen \u00fcber die Verordnung und den Zeitpunkt des Inl\u00e4ndervorrangs Light entscheiden. Wir haben 7 Bundesr\u00e4te, zwei davon der SVP angeh\u00f6rig, die Druck aufsetzen und eine volle Einf\u00fchrung ab 1. Januar fordern werden &#8211; auch im Hinblick darauf, dass die Umsetzung der Masseneinwanderungsinitiative verz\u00f6gert wurde. Ihr Gegenpol ist der Wirtschaftsminister Bundesrat Schneider-Amann, der die kantonalen Arbeits\u00e4mter vertritt. Es bleibt spannend!<\/p>\n<p><strong>Was heisst das f\u00fcr SIE? Leider werden Unternehmen, welche die offenen Stellen einer Berufsgruppe, in der die Arbeitslosigkeit \u00fcber 5% schweizweit liegt nicht dem RAV melden, mit mehreren tausend Franken geb\u00fcsst.&nbsp;<\/strong>Betroffen sein k\u00f6nnen Unternehmen und Organisationen s\u00e4mtlicher Branchen. Gerade die Rekrutierungsbranche wird sich ebenfalls stark mit der Thematik auseinandersetzen m\u00fcssen.<\/p>\n<p>Die ZHAW organisiert am 28. November 2017 in Z\u00fcrich einen <a href=\"https:\/\/www.zhaw.ch\/de\/sml\/institute-zentren\/zhcm\/alle-veranstaltungen\/event\/detail\/1946-20171128-inlaendervorrang-light-next-steps-herausforderungen-fuer-unternehmen\/\">Informationsabend<\/a> zum Inl\u00e4ndervorrang Light, um Interessierte und Betroffene \u00fcber den letzten Stand der Einf\u00fchrung zu informieren und m\u00f6gliche Prozessmassnehmen innerhalb einer Firma zu empfehlen.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"pt-sm\">Schlagw\u00f6rter: <a href=\"https:\/\/blog.zhaw.ch\/organizationalviability\/tag\/arbeitslosigkeit\/\">Arbeitslosigkeit<\/a>, <a href=\"https:\/\/blog.zhaw.ch\/organizationalviability\/tag\/inlaendervorrang\/\">Inl\u00e4ndervorrang<\/a>, <a href=\"https:\/\/blog.zhaw.ch\/organizationalviability\/tag\/inlaendervorrang-light\/\">Inl\u00e4ndervorrang Light<\/a>, <a href=\"https:\/\/blog.zhaw.ch\/organizationalviability\/tag\/rav\/\">RAV<\/a><br><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dagmar Richardson Im Oktober hat das SECO an die Leiterinnen und Leiter der kantonalen Arbeits\u00e4mter (RAVs) und Arbeitslosenkassen geschrieben, dass eine gestaffelte Einf\u00fchrung des Inl\u00e4ndervorrangs Light vorgesehen sei. 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